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[医院制度]关于加强环境卫生保洁工作管理的暂行规定各科室： 为做好医院环境卫生保洁工作，创建整洁、舒适、优美的就医环境，经班子会议研究，特作如下规定： 一、后勤工友保洁工作由院办公室负责管理、检查、监督，并统一组织全院卫生大扫除。 二、后勤工友必须认真履行工作职责，严格按照卫生保洁工作质量管理规定的要求做好自己服务范围的所有工作及医院、科室布置的其它相关工作。 三、后勤工友实行岗位轮换制，每半年调动一次岗位。 四、院办公室每月不定期对后勤工友的工作进行检查，并将检查结果通报给该科护士长，由护士长填写检查表、评分并上报院办公室。 五、后勤工友考核评奖原则：①总分在95分以上，按原奖金的100%发给；总分在90分以上，按原奖金90%发给；总分在85分以上，按原奖金80%发给；总分在80分以上按原奖金70%发给；总分在80分以下为不达标不发给奖金；所扣发奖金统一纳入年度考核奖金。②按照总分高低进行年度考核评比，分设保洁工作一、二、三等奖，发给相应的考核奖金。③后勤工友考核连续三个月不达标者，按解雇处理。 ④年累计三个月不达标者不参加年终评比。 以上规定，请认真组织，贯彻执行。 揭西县人民医院 二00八年十二月二十九日 |
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